Teil der SPAR-Familie sein bedeutet: Unter vielfältigen Berufsmöglichkeiten den richtigen Job finden, flexible Arbeitszeiten, Karrierewege beschreiten und dabei gefördert werden, Teamspirit und vieles mehr.
Jobs für jede Lebenslage
Egal, ob Sie als Lehrling ins Berufsleben starten, als Wiedereinsteiger wieder neu Fuß fassen oder als Führungskraft weiter aufsteigen möchten.
Mitarbeiter-Treuebonus
für Einkäufe im eigenen Unternehmen
Aus- und Weiterbildungs-möglichkeiten
Umfangreiches Programm für Mitarbeitende, z.B. Teamtrainings, Fachschulungen und Führungsseminare
Gesundheits- management
Beste Gesundheitsvorsorge durch ein nachhaltiges Konzept und einem österreichweiten Netzwerk an Betriebsärzten und -ärztinnen.
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Flexible Arbeitszeit-Modelle und aktives Karenzmanagement
Betriebspension
Möglichkeit einer Zusatzpension für Mitarbeitende mit mehr als zehn Jahren Betriebszugehörigkeit
Vergünstigungen bei Versicherungen
Der SPAR-eigene Versicherungsdienst VD SPAR bietet zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeitende.
Feste feiern
Weihnachtsfeiern, Skitage und Ausflüge, Geburtenzuschuss und Heiratszuschuss vom Betriebsrat
Große Vielfalt an Berufen
Der SPAR-Konzern steht auf drei Säulen (Lebensmittelhandel, Sportfachhandel und Shoppingcenter) und bietet vielfältige Karrierechancen.
Krisensichere Jobs
Weitere Informationen zu SPAR als Arbeitgeber finden Sie unter www.spar.at/karriere
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