57 Vollzeit Marketing Jobs in Salzburg

Deine Aufgaben
  • du gestaltest unsere Online-Werbemittel (z.B. für Newsletter, unsere Kunden-App, etc.) unter Berücksichtigung unseres Brand Books / unserer Corporate Identity
  • du übernimmst die operative Gestaltung und eigenständige Abwicklung unserer Grafik-Projekte
  • als Schnittstelle zu unseren externen Agenturen und internen Fachbereichen stellst du einen reibungslosen Informationsfluss sicher
  • du bringst neue Ideen ein und interessierst dich für Trends im Grafikbereich 
  • administrative Tätigkeiten runden dein Aufgabengebiet ab
Freuen Sie sich auf folgende Vorzüge des Unternehmens
  • Ein attraktives, modernes Unternehmen mit einem bekannten Namen
  • Ansprechende Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote
  • Flexible Arbeitszeiten & Home-Office
  • Parkplätze direkt vor Ort, Klimaticket-Angebot
  • Tolle Sozial- und Mitarbeiterleistungen
Wir möchten die Welt bewegen
  • Mitwirkung bei der Planung und Organisation von Events
  • Verschiedene Projekte im Marketing-Umfeld (zB. Recherche, Umsetzung, Analysen/Nachberichte)
  • Betreuung des Event-Equipments und der Werbemittel
  • Wartung des Online-Werbemittelshops für unsere Händler
  • Mitgestaltung verschiedener Kommunikationskanäle (Markenwebseite, Newsletter, Eventeinladungen)
  • Organisatorische und administrative Tätigkeiten
Welcome to Yourself
  • Eigenverantwortliche Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen
  • Kontinuierliche Analyse der Kampagnen-Performance und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Eigenständige Kreation von Captions und Creatives (eigene Grafikkenntnisse von Vorteil)
  • Budgetverwaltung und Steuerung der Marketingaktivitäten mit Fokus auf Effizienz und ROI
  • Durchführung von A/B-Tests zur Performance-Optimierung
  • Zusammenarbeit mit internen Teams (Content, Design, Data Analytics, Produkt, etc.) zur Optimierung der Customer Journey
  • Identifikation und Implementierung neuer Trends und Technologien im digitalen Marketing
  • Erstellung von Reports und Dashboards zur Erfolgsmessung und strategischen Entscheidungsfindung
Wir möchten die Welt bewegen
  • Eigenverantwortliche Konzeption, Umsetzung und Steuerung von Projekten im Marketingumfeld
  • Planung und Monitoring von Budgets und Ressourcen
  • Kommunikation und Koordination mit Agenturen, Händlern und internen Ansprechpartner:innen
  • Aktive Beteiligung an der Planung und Organisation von Events
  • Identifikation relevanter Markt- und Branchentrends zur Optimierung der Marketingstrategie
Wir möchten die Welt bewegen
  • Mitbetreuung der Social Media Kanäle und Kommunikation mit der Agentur
  • Mitgestaltung von PoS- und Werbemitteln für diverse Kampagnen
  • Wartung des Online-Werbemittelshops
  • Projektbezogene Kommunikation mit Agenturen, Händlern sowie anderen Abteilungen
  • Unterstützung im Handelsmarketing
  • Selbständige Umsetzung von ausgewählten Marketingprojekten
  • Mitgestaltung verschiedener Kommunikationskanäle (Markenwebseite, Newsletter, Eventeinladungen)
  • Unterstützung bei der Planung und Organisation von Events für Kunden und Intern
  • Organisatorische sowie administrative Unterstützung der Marketingabteilung
RESPONSIBILITIES
  • 4+ years' experience of publishing content to major brand social media channels and optimising social content.
  • Exceptional understanding, experience and interest in motorsports. The ideal candidate is not just passionate about motorsport – they understand the disciplines we work with, the history and speak the language.
  • Strong ability to critically analyse social media, digital products, video consumption patterns, and social media platform algorithms.
  • Detailed understanding and awareness of social platform trends, content formats and language with an investigative mind that continually evaluates the changing environment.
  • Team-player and self-starter mentality, structured and well-organized with a passion for telling strong and authentic stories.
  • Fluent in English. Additional languages not required but considered an asset.
RESPONSIBILITIES
  • 3+ years of experience, prefferably within the fashion industry, of publishing content to major brand social media channels, optimizing social content, and a passion for telling strong and authentic stories.
  • Strong ability to critically analyze social media, digital products, video consumption patterns, and social media platform algorithms.
  • Experience in video production/editing, editorial work, design, and photography.
  • Detailed understanding and awareness of social platform trends, content formats, and language, with an investigative mindset that continually evaluates the changing environment.
  • Experience in working with external agencies and partners such as content creators etc. 
  • Well-organized team player with a self-starter mentality and the ability to communicate efficiently and reliably in a multilingual, multicultural environment.
  • Fluent in English; other languages are considered an asset. 
  •  
YOUR RESPONSIBILITIES
  • Provide input to Marketing and implement a global employer branding strategy, analyze market trends and competitive landscapes, and run global branding campaigns to attract talent

  • Build and maintain a strong employer brand that reflects the company’s values and culture, provide content like role models and testimonials, and ensure consistent brand messaging across all communication channels

  • Plan and execute global employer branding campaigns using digital media, events, and AI, collaboration with partners to create engaging content

  • Support recruitment teams in developing and attracting top talent and promote employee engagement and retention through targeted branding initiatives

  • Monitor and analyze employer branding effectiveness, adjust strategies based on results and report progress to the VP People Development & Culture

Wir möchten die Welt bewegen
  • Unterstützung des zentralen Moon Marketings (Social Media, POS Material, Website) 
  • Erstellung ansprechenden und informativen Contents für diverse Plattformen 
  • Unterstütze bei der Verwaltung von Moon Power's Social-Media-Inhalten und der Umsetzung von Strategien zur Markenbekanntheit 
  • Beitrag zur Planung, Durchführung und Analyse von digitalen Marketingkampagnen 
  • Identifikation von Branchentrends, Wettbewerbsstrategien und Chancen zur Lieferung von Insights für Marketingstrategien. 
  • Nutzung der Analysetools zur Verfolgung und Messung der Leistung von Marketinginitiativen, sowie regelmäßige Berichterstattung mit Optimierungsempfehlungen 
  • Nutzung von Design-Tools (InDesign & Photoshop & Illustrator) für visuell ansprechende Grafiken in Marketingmaterialien 
  • Umsetzung von visuell ansprechenden, benutzerfreundlichen Website-Inhalten und Visuals 
  • Unterstützung bei der internationalen Entwicklung des Geschäftsfeldes Laden & Energie 
  • Recherche zu Markttrends, Wettbewerb sichere genaue Daten, erstelle detaillierte Berichte für fundierte Entscheidungen. 
  • Interne Kommunikation zum Thema Internationales Business Development 
RESPONSIBILITIES
  • 3+ years of field sales management experience in the FMCG industry, including expertise in route-to-market management and store-level retail operations.
  • Bachelor-level degree in a related discipline or equivalent professional experience.
  • Fluency in English, with strong communication and interpersonal skills.
  • Strong analytical and problem-solving skills for data-driven decision-making.
  • Proven experience in team management, project management, and the ability to develop and implement sales strategies.
Wir möchten die Welt bewegen
  • Umfassende strategische und operative Beratung der Marken des Konzerns hinsichtlich Medieneinsatz in einem ganzheitlichen Ansatz im gesamten Marketingportfolio
  • Planungskompetenz mit profunder Kenntnis des Zyklus von Briefing bis zum Ergebnis und dynamischer Planung unter Berücksichtigung der Learnings der bereits erfolgten Kampagnen
  • Markt- und Mitbewerberanalysen sowie Zielgruppendefinition
  • Eigenständige Mediaplanung über alle Kommunikationskanäle (TV, Print, Radio, OOH, Online, Social)
Wir möchten die Welt bewegen
  • Erstellung und Wartung von Website Content (seat.at und cupraofficial.at), Newsletter & E-Mail Journeys sowie SEO- und Onsite Personalisierungs-Tasks
  • Organisation und Durchführung von Content-Shootings gemeinsam mit unserer externen Agentur
  • Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von digitalen Projekten im Bereich Marketing
  • Weiterentwicklung unserer Social Media Channels (@cupra_at & @seat_at) sowie unserer Influencer- und Content Creator Strategie
  • Reporting und KPI-Analyse unserer digitalen Kanäle
  • Kundenbetreuung über unsere digitalen Channels
  • Mitarbeit bei übergeordneten Marketingagenden innerhalb unserers Marketingteams
  • Handling der Marketingfahrzeugflotte – du fährst regelmäßig unsere neuesten Modelle
Diese Aufgaben erwarten Sie:
  • Betreuung und Monitoring unserer Social Media Kanäle (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube)
  • Konzeption & Produktion von kreativem Video- und Fotocontent sowie Storytelling-Konzepten
  • Verwaltung und Durchführung eines Content-Redaktionsplans
  • Community Management
  • Konzeption und Steuerung von Paid Media Kampagnen
  • Optimierung von Reichweite und Performance
  • Steuerung der Agenturen
RESPONSIBILITIES
  • At least 3 years of practical experience in the field of data, data modelling and data driven decisions
  • Data or media technology focused education or equivalent work experience
  • Fluent in English, German is a plus
  • Strong experience with (big) data technologies and best practices managing large datasets
  • Very good communication and organization skills
  • Proficiency with data modelling and engineering, Big Data, ETL/ELT, SQL, DDD
  • Persistent, systemic and analytical thinking with an attention to detail
  • Experience in media data setups (recommended)
RESPONSIBILITIES
  • Programming: know at least one of Python, SQL, R with the ability and willingness to learn the other two. Snowflake or Databricks knowledge is a plus.
  • FMCG Knowledge: prior experience working at an FMCG company in a data or analytics focused role a plus.
  • Data Literacy: ability to prepare datasets ensuring top quality such that essence of said data and the implications for the problem at hand can be grasped quickly.
  • Statistical Reasoning: applied understanding of Stats and Probability and know how to use these tools to reduce uncertainty in a business context (regression, visualisation).
  • Technical Literacy: applied understanding of modern computing allows the candidate to do things which go beyond the strict definition of Data Science (git, API calls, web crawling, …).
  • Presentation Skills: present coherent data stories at the appropriate level of abstraction given the audience.
  • Stakeholder Management: good at building mutually beneficial connections with functional stakeholders.
  • Pragmatic Critical Thinking: intuitively consider relevant costs/benefits in all decisions and act accordingly.
  • Outcome Driven: highly motivated to add value and to demonstrate that impact to the organisation.
  • Scientific Reasoning/Scoping: ability to define and formulate new questions, in addition to answering given ones.
  • Grit: proven capability to see things through to the end even if initial feedback is discouraging.
Allgemeines:
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Marke INTERSPAR
  • Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich Brand Development Management
  • Erstellung von Präsentationen sowie Analyse von Markttrends und relevanten Kennzahlen
  • Kommunikationsdrehschreibe zwischen Märkten, internen Abteilungen und externen Agenturen, inklusive Briefings
  • Raus aus der Komfortzone mit einem abwechslungsreichen und spannenden Job für die Marke INTERSPAR
  • Innovation aktiv leben, agil und effizient arbeiten und Veränderung aktiv vorantreiben – all das bewegen wir im INTERSPAR Brand Development Management
  • Raum für dynamische Prozesse und schnelle Entscheidungsfindung sind gefragt
Was wir dir bieten
  • Höchst attraktive Sozialleistungen wie
    • vergünstigtes Mittagessen
    • Mitarbeiterrabatte für dich als auch für deine Angehörigen
    • gratis Skiverleih
    • 50% auf Bikeverleih
    • Weiterempfehlungsprämie, etc...
  • Einen sinnstiftenden Entwicklungsplatz mit Freiheiten für eigene Ideen
  • Kostenfreie Seminare und Workshops in unserer Bründl Schulungs-Akademie
  • Die Möglichkeit, unsere Nachhaltigkeits-Strategie aktiv mitzugestalten
  • Modernste Systeme und Prozesse zur bestmöglichen Unterstützung einer effizienten Arbeitsweise
  • Jahresgehalt EUR 44.000,- brutto abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung. Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation ist gegeben
  • Da wir auf Diversität setzen, freuen wir uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. 
Wir möchten die Welt bewegen
  • Unterstützung des SEAT & CUPRA Produktmanagement-Teams im Daily Business
  • Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung sowie Kennzahlen-Reporting
  • Erstellung von Produktbroschüren, Präsentationen und Preisauszeichnungen
  • Organisation von Trainingsveranstaltungen und Teilnehmermanagement
  • Übernahme eigenständiger Projekte
  • Unterstützung beim Fahrzeughandling & bei der Fahrzeugaufbereitung
  • Ansprechpartner für Händler- und Kundenanfragen
  • Mitwirken bei Trainings und Events
RESPONSIBILITIES
  • You become a well-trusted finance business partner and sparring partner for our Marketing Departments. You work closely with them and support them in all financial and budget-related matters.
  • You do this driven by a service mentality and by challenging, asking questions, and giving suggestions and insights.
  • Moreover, you support the Marketing Departments in various projects and requests.
  • In this role, you help to coordinate the Business Plan/Revised Estimates with budget owners, support and challenge them on realistic planning (monthly phasing, CAPEX/OPEX, guideline compliance, etc.)
  • You take ownership of supporting subsidiaries in resolving issues and continuously improving these processes.
Die Rolle
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Matura und/oder Ausbildung zum/zur Rechtsanwalts- und/oder Notarfachangestellten von Vorteil)
  • Berufserfahrung mit juristischem Hintergrund von Vorteil (idealerweise im Marken/IP Bereich), aber nicht erforderlich
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch ein eine ausgeprägte Genauigkeit aus, du verfügst über Organisationstalent und schätzt es sehr eigenständig zu arbeiten
  • Darüber hinaus bist du flexibel und hast Spaß daran, dich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten.
Ihre Aufgaben
  • Verantwortung für Recruiting und Bewerbungsprozesse inklusive Vorselektion
  • Pflege der Stellenportale inklusive zielgruppengerechte Stellenausschreibungen in diversen Medien
  • Koordination von Bewerbungsgesprächen mit Abteilungsleitern
  • Durchführung des Onboarding-Prozesses
  • Employer-Branding in Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung
  • Verwaltung von Mitarbeiterdaten  
  • Kontrolle von Prozessen und Abläufen
  • Ansprechperson für Mitarbeiter:innen
Ihre Aufgaben
  • Wir suchen einen erfahrenen Mitstreiter, der mit uns gemeinsam unseren B2C Shop auf Basis von Shopware 6 weiter ausbaut. Gemeinsam mit unseren Redakteuren, Content Managern, dem E-Commerce Team und natürlich Ihren Entwicklerkollegen setzen Sie Anforderungen an unseren neuen B2C Shop um
  • Wir arbeiten als Team, in agilen Sprints. Planung und Task-Tracking erfolgt in Azure DevOps
WEN WIR FÜR DEN STANDORT SALZBURG SUCHEN UND WAS DICH ERWARTET
  • E-Commerce:
    • Shopmanagementsystem (Mitwirkung bei der Konfiguration, Änderung des Onlineshops)
    • Warenpräsentation und -steuerung im Onlineshop
    • Kundenanfragen
  • Marketing:
    • Beteiligung an der Gestaltung betrieblicher Marketinginstrumente
    • Erstellung kurzer Texte, Textbausteine, Formatierungs- und Gestaltungsarbeiten (Newsletter oderDirect Mailings, Presseaussendungen,Social-Media-Beiträge)
    • Mitarbeit am Social-Media-Auftritt von MAIKAI
  • Office-Management:
    • Aufgaben im Rahmen der betrieblichen Kommunikation (z.B. E-Mail-Verkehr)
    • Beschaffungswesen
    • Kommunikation mit Personen inner- und außerhalb von MAIKAI
    • Ermittlung Waren- bzw. Dienstleistungsbedarf
    • Angebotsvergleiche
  • Betr. Rechnungswesen:
    • Arbeiten im betrieblichen Rechnungswesen
    • Buchführung, Belegorganisation, Prüfung von Belegen.
    • Mitwirkung am betrieblichen Zahlungsverkehr
    • Aufgaben im Rahmen der Datenaufbereitung (Arbeiten mit Statistiken und Kennzahlen)
Die Rolle
  • Berufsausbildung im Bereich Technik, Handwerk oder kaufmännischer Bereich, sowie Hospitality mit abgeschlossener Lehre Schulabsolventinnen aus AHS, HTL oder HAK/HASCH
  • Motiviert, kommunikativ, service- und aufgabenorientiert
  • „Get things done“ - Mentalität
  • Leistungsbereitschaft, klare Kommunikation, Schnittstellendenken und verantwortungsbewusstes Handeln
  • Eigenständigkeit
  • Führerschein Gruppe B
Allgemeines:
  • Vorsichtung, Sortierung und Bearbeitung der täglichen Post und E-Mails
  • Vorausschauendes Kalendermanagement des Bereichsleiters sowie Organisation und Koordination von Terminen und Räumlichkeiten
  • Agendaerstellung, Vorbereitung und Nachbereitung von Arbeitsterminen sowie Protokollführung bei Sitzungen
  • Laufende Pflege, Modernisierung und Organisation der Ablagestruktur sowie Erstellung von Schriftstücken
  • Erstellung und Bearbeitung von Präsentationen (z. B. in PowerPoint), Spesenabrechnungen, Rechnungsmanagement, sowie die Aufbereitung von SOLL/IST-Vergleichen
  • Planung und Organisation von Dienstreisen, Zeiterfassung sowie Urlaubsplanung
  • Unterstützung bei der Bereichsorganisation und Prozessoptimierung
Die Rolle
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang oder gleichwertige praktische Erfahrung
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer IT-Abteilung oder einem Beratungsunternehmen
  • Erfahrung im IT-Projektmanagement, insbesondere in der Bereitstellung und Einführung von Applications
  • Interesse für Marketing-Prozesse wie E-Mail-Marketing, E-Commerce, Direct-to-Consumer-Kommunikation, GDPR, automatisierte User Journey/Kampagnen, etc.
  • Idealerweise Erfahrung mit E-Mail-Marketing-Lösungen, Social Messaging-Plattformen oder mit einem ähnlichen Bereich aus der Perspektive eines Consultants oder Solution Architects
  • Erfahrung mit Datenmodellen, Integration von Systemen und APIs
  • Kommunikationsfähigkeit, Leistungs- und Ergebnisorientierung sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Fließende Sprachkenntnisse in Englisch, Deutsch ist von Vorteil
Your responsibilities
  • Act as member of the Store Commercial Team and proactively contribute to the business plan, commercial strategy and commercial calendar process
  • Contribute to the growth agenda through the specific knowledge and insights about Home furnishing, Life at home, Trends and customers shopping behavior
  • Responsible for managing and coordinating people resources (Interior Designer, Visual Merchandiser & Graphics) and Budget.
  • Contributing to positioning the IKEA store as the first choice for home furnishing in your local market.
  • Using the richness of the IKEA product range to show many relevant, functional, beautiful, sustainable and affordable solutions in different distinct styles.
  • Visualizing the uniqueness of the IKEA offer to distance us from the competition.
  • Securing the use of the store layout as a commercial tool to plan and implement commercial strategies throughout the store.
Wir möchten die Welt bewegen
  • Zentraler Ansprechperson für alle Marketingabteilungen in Bezug auf Salesforce-Lösungen
  • Analyse und operative Umsetzung von Marketing-Use-Cases in Salesforce Marketing Cloud und Salesforce Sales Cloud für interne Stakeholder (z.B. Marken)
  • Entwicklung, Implementierung und Optimierung von automatisierten Marketingkampagnen
  • Sicherstellung der Datenqualität und Integration von Marketing-Daten in die Salesforce-Umgebung
  • Erstellung von Dashboards, Reports und Analysen für Marketing-KPIs
  • Technische Beratung zu Salesforce-Integrationen in vor- und nachgelagerte PHS-Tools und Plattformen
  • Unterstützung bei der Einführung neuer Salesforce-Funktionen und -Upgrades
  • Durchführung von Schulungen und Workshops für die Marketingteams
  • Monitoring und Optimierung der Performance von Salesforce-Lösungen für Marketing- und Vertriebszwecke
    • Region

    • Berufsfeld

    • Anstellungsart

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Berufsfelder in Salzburg

  • Sport & Animation
  • Büro, Verwaltung, Assistenz
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  • Landwirtschaft, Forstwirtschaft
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