12 Performance marketing Jobs in Salzburg

Welcome to Yourself
  • Eigenverantwortliche Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen
  • Kontinuierliche Analyse der Kampagnen-Performance und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Eigenständige Kreation von Captions und Creatives (eigene Grafikkenntnisse von Vorteil)
  • Budgetverwaltung und Steuerung der Marketingaktivitäten mit Fokus auf Effizienz und ROI
  • Durchführung von A/B-Tests zur Performance-Optimierung
  • Zusammenarbeit mit internen Teams (Content, Design, Data Analytics, Produkt, etc.) zur Optimierung der Customer Journey
  • Identifikation und Implementierung neuer Trends und Technologien im digitalen Marketing
  • Erstellung von Reports und Dashboards zur Erfolgsmessung und strategischen Entscheidungsfindung
Welcome to Yourself
  • Performance im Fokus: Du entwickelst und steuerst wegweisende SEA-Strategien, die nicht nur gut aussehen, sondern auch liefern – von Google Ads über Microsoft Advertising bis hin zu weiteren Plattformen.
  • Zahlen, die begeistern: Du tauchst tief in die Analyse ein, identifizierst Optimierungspotenziale und hebst unsere Conversions sowie den ROI auf ein neues Level.
  • Innovation meets Effizienz: Automatisierte Bidding-Strategien, smarte Skripte und die neuesten SEA-Trends – du weißt, wie man Performance-Marketing zukunftsfähig macht.
  • Budget-Champion: Du jonglierst souverän mit großen Budgets und sorgst dafür, dass jeder Euro doppelt zählt.
  • Teamplayer mit Impact: In enger Zusammenarbeit mit SEO, Content und Produktteams sorgst du für eine einheitliche Markenstrategie und maximalen Erfolg.
Ihre Aufgaben - Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft
  • Koordination und Steuerung aller Online- und Social-Media-Marketing-Aktivitäten für unsere Bank und ihre Unternehmensmarken
  • Planung, Umsetzung und Optimierung von SEA-Kampagnen inkl. Targeting sowie kontinuierliches Reporting der Paid Ads
  • Entwicklung und Umsetzung von SEO-Strategien zur Steigerung der organischen Reichweite und Sichtbarkeit
  • Durchführung von Web-Analysen und Conversion-Tracking mit ableitbaren Handlungsempfehlungen zur Performance-Optimierung
  • Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Präsenzen auf Plattformen wie Facebook, Instagram, LinkedIn und YouTube, inklusive Steuerung und Optimierung von bezahlten Werbekampagnen
  • Content-Erstellung und aktives Community-Management in den sozialen Netzwerken als Teil eines kreativen und engagierten Social-Media Teams
  • Monitoring, Reporting und Interpretation relevanter Key Performance Indikatoren zur laufenden Erfolgskontrolle und strategischen Weiterentwicklung unserer Marketingstrategien
Wir möchten die Welt bewegen
  • Zentraler Ansprechperson für alle Marketingabteilungen in Bezug auf Salesforce-Lösungen
  • Analyse und operative Umsetzung von Marketing-Use-Cases in Salesforce Marketing Cloud und Salesforce Sales Cloud für interne Stakeholder (z.B. Marken)
  • Entwicklung, Implementierung und Optimierung von automatisierten Marketingkampagnen
  • Sicherstellung der Datenqualität und Integration von Marketing-Daten in die Salesforce-Umgebung
  • Erstellung von Dashboards, Reports und Analysen für Marketing-KPIs
  • Technische Beratung zu Salesforce-Integrationen in vor- und nachgelagerte PHS-Tools und Plattformen
  • Unterstützung bei der Einführung neuer Salesforce-Funktionen und -Upgrades
  • Durchführung von Schulungen und Workshops für die Marketingteams
  • Monitoring und Optimierung der Performance von Salesforce-Lösungen für Marketing- und Vertriebszwecke
Allgemeines:
  • Ganzheitliches Kampagnenmanagement mit Monitoring und Optimierung von Google Ads-, Bing Ads-, Display- und Programmatic-Kampagnen für unsere Onlineshops
  • Plattformübergreifende Performance-Steuerung unserer Kampagnen auf Plattformen wie Geizhals und Idealo inklusive Feed-Optimierung
  • Koordination der Zusammenarbeit mit unseren externen Partnern und Dienstleistern
  • Steuerung der Kampagnen und Werbemittel sowie Weiterentwicklung der Kanäle
  • Budgetverantwortung mit Planung und Optimierung des Budgeteinsatzes
  • Erstellung von regelmäßigen Reports für das Management
RESPONSIBILITIES
  • You become a well-trusted finance business partner and sparring partner for our Marketing Departments. You work closely with them and support them in all financial and budget-related matters.
  • You do this driven by a service mentality and by challenging, asking questions, and giving suggestions and insights.
  • Moreover, you support the Marketing Departments in various projects and requests.
  • In this role, you help to coordinate the Business Plan/Revised Estimates with budget owners, support and challenge them on realistic planning (monthly phasing, CAPEX/OPEX, guideline compliance, etc.)
  • You take ownership of supporting subsidiaries in resolving issues and continuously improving these processes.
Was wir dir bieten
  • Höchst attraktive Sozialleistungen wie
    • vergünstigtes Mittagessen
    • Mitarbeiterrabatte für dich als auch für deine Angehörigen
    • gratis Skiverleih
    • 50% auf Bikeverleih
    • Weiterempfehlungsprämie, etc...
  • Einen sinnstiftenden Entwicklungsplatz mit Freiheiten für eigene Ideen
  • Kostenfreie Seminare und Workshops in unserer Bründl Schulungs-Akademie
  • Die Möglichkeit, unsere Nachhaltigkeits-Strategie aktiv mitzugestalten
  • Modernste Systeme und Prozesse zur bestmöglichen Unterstützung einer effizienten Arbeitsweise
  • Jahresgehalt EUR 44.000,- brutto abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung. Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation ist gegeben
  • Da wir auf Diversität setzen, freuen wir uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. 
RESPONSIBILITIES
  • Minimum Bachelor’s degree in Business or Economics related
  • Fluent in English, additional languages as an advantage
  • 5+ years of experience in eCommerce roles, working with Global Brands (FMCG/CPG industry preferred) or market leading Pure Players, Bricks and Clicks or Quick Commerce players across sales and marketing
  • Experience in people management is strongly favoured
  • eCommerce knowledge is a must, ideally with account management/online category management experience
  • Bachelor’s degree required; Master’s degree preferred
  • Strong strategic thinking with a hands-on mentality, pragmatic in developing things from scratch and a passion to drive the initiative to the next level
  • Strong analytical skills and experience using internal and external data sources
  • Strong planning, prioritization, and project management competencies
  • Exceptionally strong communicator that excels in translating complex business issues into practical and relevant terms
  • Strong influence and negotiation skills with the ability to influence and lead a multitude of internal stakeholders, including senior executive exposure
  • Understanding of cultural differences and ability to communicate effectively in/with international teams
RESPONSIBILITIES
  • Minimum of 3 years of marketing experience in the gaming/esports industry
  • Experience in collaborating with event organizers in the gaming sector
  • Exceptional English skills (spoken and written + willingness to improve on demand)
  • Track record of actual execution of events
  • Strong network in the gaming/e-sports industry
  • Outstanding project management skills
  • Communication skills and negotiation skills
  • Organizational talent and entrepreneurial thinking
  • Experience with various PC, console and mobile games
  • We are looking for an active gamer with a real understanding of the overall gaming industry and most competitive games (League of Legends, Valorant, Fighting Games, CS, Dota 2, Age of Empires II)
Diese Aufgaben erwarten Sie:
  • Betreuung und Monitoring unserer Social Media Kanäle (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube)
  • Konzeption & Produktion von kreativem Video- und Fotocontent sowie Storytelling-Konzepten
  • Verwaltung und Durchführung eines Content-Redaktionsplans
  • Community Management
  • Konzeption und Steuerung von Paid Media Kampagnen
  • Optimierung von Reichweite und Performance
  • Steuerung der Agenturen
RESPONSIBILITIES
  • University degree in Business Management, Project Management, Economics or Engineering, or the equivalent field experience
  • Excellent command of English, other languages advantageous, but not required
  • In-depth knowledge of the Hospitality & Entertainment industry is required
  • +3 years of experience in Key Account or global F&B Management, preferably at leading image Hospitality & Entertainment groups with a proven track record working with Global F&B brands across sales, marketing and insight functions
  • Analytical background and ability to analyse complex trends and data Project management and budgetary control
  • Solid & in depth understanding of sales processes & high level negotiation with Global & Regional Key Accounts
  • Can develop specific, valuable, innovative and commercially focused strategies
  • Exceptionally strong communicator that excels in translating complex business issues into practical and relevant terms whilst understanding cultural differences and strong presentation skills that provide highly relevant and commercially viable strategies and processes in a clear, concise and empowering way
  • Passion for establishing new business partnerships – ability to understand the immediate implications of new route-to-market, value chain and impact on the existing business
  • Successful negotiation experience and problem-solving skills
  • Self-motivated, self-directed, flexible and be able to work under pressure in a fast-paced team environment
RESPONSIBILITIES
  • 3+ years of experience in a comparable role, ideally within the Media or Publishing industries
  • Highly skilled in Microsoft Excel, PowerPoint, knowledge of BI tools (e.g. Looker) is a plus, and willingness to learn new tools is a must.
  • Good working knowledge of social media and some associated analytics tools (e.g. Sprinklr, as well as native reporting platforms of the social networks)
  • Sharp analytical skills, with the ability to extract and analyse raw data and draw conclusions.
  • Ability to transform findings into a clear compelling story that drives positive action from the business.
  • Intellectually curious and adaptable team player with a self-starter mentality and the ability to communicate efficiently and reliably in a multilingual, multicultural environment.
  • Fluent in English; other languages are considered an asset.
    • Region

    • Berufsfeld

    • Anstellungsart

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Berufsfelder in Salzburg

  • Wissenschaft, Forschung
  • Lehrlinge, Trainee
  • Verkehr, Transportwesen, LKW
  • Büro, Verwaltung, Assistenz
  • Verwaltung
  • Ingenieurwesen, Technik
  • Service
  • Handwerk, Produktion
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